法国赋予工人在办公室工作后忽略的合法权利

永远在文化上
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生病的老板几乎每隔一个星期天晚上都要求一个“小的恩宠”,向您发送一项“紧急”任务,以便早上提交报告?您几乎在世界任何地方都无能为力,但这几乎被添加到法国及其新法律,希望遏制这种做法。

从周日开始,法国公司将被要求在正常工作时间后将其员工与所有官方工作的“断开连接”。守护者报道说,鉴于焦虑,肥胖,失眠和抑郁的速度增加与计算机和智能手机的过度使用有关,尤其是用于工作后的电子邮件检查,这项法律已通过。法国称其为“信息肥胖”,这是倦怠的奇特术语。

法国前教育部长贝诺伊特·哈蒙(Benoit Hamon)交谈英国广播公司在五月,

“所有研究表明,今天与工作相关的压力比以前要多得多,而且压力是恒定的。员工实际离开办公室,但他们不会离开工作。它们仍然由一种电子皮带依附,就像狗一样。”

图片学分:地铁

新法律鼓励拥有五十多名工人的公司与员工进行谈判,以允许他们拔掉插头的权利。尽管公司不被迫遵守并可以自愿采用电子邮件规则,但这是迈向有效的劳动力措施的一步。

可以看出,这相当于在工作时间后说“他妈的你,老板”,并且是法国劳动改革努力的一部分。尽管这些修正案在法国和德国都辩论了一段时间,但这是第一次被官方进行。只有时间才能说明这种执行的有效性,但这确实是朝着正确方向迈出的一步!

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